Subsidies voor Personeel in Den Haag

De gemeente Den Haag biedt werkgevers een loonkostensubsidie (LKS) voor werknemers met verminderde arbeidsproductiviteit. Deze subsidie compenseert het verschil tussen loonkosten en daadwerkelijke productiviteit. Voor werknemers met een arbeidsbeperking kun je tot €3,05 per verloond uur ontvangen, met een maximum van €6.000 per jaar gedurende maximaal 3 jaar. De subsidie geldt zo lang als nodig voor jouw werknemer en dekt kosten die je niet anderszins vergoed krijgt.

Voor opleiding en bijscholing van je huidige medewerkers kun je als Haags bedrijf subsidie aanvragen tot maximaal €25.000 per onderneming. Dit budget is bedoeld voor trainingen, opleidingen en professionele ontwikkeling van werknemers. De regeling is toegankelijk voor mkb-werkgevers en biedt ruimte om je team toekomstbestendig te maken. Check in FundFinder NL welke scholingssubsidies exact voor jouw sector en teamgrootte gelden.

Als je een medewerker met een arbeidsbeperking in dienst hebt, kun je bij de gemeente Den Haag een voorziening of hulpmiddel aanvragen. Dit geldt voor werknemers die in het doelgroepregister van UWV staan. De aanvraag loopt via de online kanalen van de gemeente. Daarnaast is er ondersteuning beschikbaar voor proefplaatsingen, loondispensatie en aanpassingen van de werkplek om inclusief werkgeverschap haalbaar te maken.

De gemeente Den Haag heeft ook een specifieke subsidieregeling ondersteuning sociaal ondernemen voor ondernemers die minimaal 30% medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt in dienst hebben. Deze regeling richt zich op bedrijven die minstens 50% van hun omzet uit commerciële activiteiten halen en een aantoonbare bijdrage leveren aan arbeidsinschakeling. Voor sociale startups (jonger dan 5 jaar) zijn er extra faciliteiten beschikbaar rond innovatie en versnelling.