Subsidies voor Zorg-bedrijven in Noord-Brabant

De Subsidieregeling MIT Zuid-Nederland 2026-2030 biedt zorgondernemers in Brabant toegang tot haalbaarheidsprojecten en R&D-samenwerking voor innovatieve zorgoplossingen. Deze regeling wordt gezamenlijk uitgevoerd door Noord-Brabant, Limburg en Zeeland. Daarnaast is de subsidie Strategisch Opleiden in zorg en welzijn (SO-ZenW) verhoogd naar circa €60 miljoen in 2026, waarvan Brabantse werkgevers kunnen profiteren voor het opleiden van zorgpersoneel.

Voor zorginnovaties met een technologische component is WBSO relevant: dit geeft 32% aftrek op loonkosten tot €380.000 voor R&D-uren aan bijvoorbeeld e-health, zorg-apps of procesoptimalisatie. Ook Innovatiekrediet kan interessant zijn voor grotere investeringen in vernieuwende zorgconcepten of medische technologie.

De MIT Zuid-Nederland 2026-2030 richt zich op mkb-ondernemingen die innovatieve producten, processen of diensten ontwikkelen binnen de zorgsector. Haalbaarheidsprojecten kunnen subsidie ontvangen voor onderzoek naar technische en economische uitvoerbaarheid van bijvoorbeeld nieuwe zorgtechnologie of digitale patiëntplatforms. De subsidie valt onder de EU-groepsvrijstellingsverordening en wordt aangevraagd via de provincie.

Denk aan innovatie in thuiszorg-logistiek, slimme monitoring-systemen voor ouderenzorg of data-analyse voor patiëntveiligheid. MIT Haalbaarheid dekt onderzoekskosten, terwijl MIT R&D-samenwerking ontwikkeltrajecten met kennisinstellingen ondersteunt. Beide zijn toegankelijk voor Brabantse zorgaanbieders via de gezamenlijke Zuid-Nederlandse regeling.

De subsidie Strategisch Opleiden in zorg en welzijn (SO-ZenW) is in 2026 verhoogd met €12 miljoen vanuit de SLIM-Scholingssubsidie, tot een totaal van circa €60 miljoen landelijk. Dit budget ondersteunt werkgevers in Brabant bij het opleiden van zorgmedewerkers via OCW-erkende ontwikkelpaden. De regeling voorkomt versnippering doordat SZW-middelen voor zorg en welzijn gebundeld worden onder VWS.

Naast SO-ZenW kunnen Brabantse zorginstellingen gebruik maken van de subsidie Praktijkleren (RVO), die kosten dekt voor begeleiding van praktijk- en werkleerplaatsen. Aanvragen hiervoor kunnen van 2 juni tot 17 september 2025 worden ingediend. Voor specifieke opleidingen zoals advanced nurse practitioner of physician assistant bestaan aanvullende stimuleringsregelingen. Bekijk ook de SLIM-regeling voor collectieve scholingsinitiatieven.

Zorgorganisaties in Noord-Brabant komen in aanmerking voor dezelfde landelijke innovatieregelingen als elders in Nederland. WBSO is de meest toegepaste: 32% aftrek op loonkosten (tot €380.000) en 16% daarboven, plus 16% op andere R&D-kosten. Dit geldt voor ontwikkeling van zorgsoftware, medische hulpmiddelen, AI-toepassingen in diagnostiek of logistieke optimalisatie.

Voor investeringen in duurzame apparatuur en gebouwen zijn EIA (energie-investering, 45,5% aftrek) en MIA/Vamil (tot 36% fiscaal voordeel + willekeurige afschrijving) relevant. Denk aan warmtepompen, zonnepanelen op zorgcomplexen of energiezuinige koel- en verwarmingssystemen. Grotere innovatieprojecten kunnen een beroep doen op Innovatiekrediet, dat tot €5 miljoen verstrekt tegen gunstige voorwaarden.

Bij het aanvragen van subsidies voor de zorgsector in Brabant is timing cruciaal. MIT Zuid-Nederland kent specifieke openstellingsperioden die door de provincie worden gecommuniceerd. WBSO kan doorlopend worden aangevraagd maar vereist gedetailleerde urenschattingen voor R&D-activiteiten — zorg dat je ontwikkeltijd goed scheidt van reguliere zorgverlening.

Voor Strategisch Opleiden (SO-ZenW) geldt dat alleen opleidingen binnen goedgekeurde ontwikkelpaden subsidiabel zijn. Check vooraf of jouw gewenste training op de lijst staat. SLIM-regelingsaanvragen zijn collectief, dus bundel krachten met andere Brabantse zorginstellingen. Vergeet niet om staatssteunregels in acht te nemen: sommige subsidies tellen mee voor de de-minimisgrens (€300.000 over drie jaar).